Cải cách hành chính tạo động lực cho Đồng Nai phát triển

​Trong bối cảnh cạnh tranh về thu hút đầu tư, Đồng Nai cần tiếp tục coi cải cách hành chính (CCHC) là khâu đột phá để không chỉ duy trì vị thế phát triển vốn có, mà còn phải tăng tốc phát triển nhanh và bền vững hơn nữa, thực sự coi người dân và doanh nghiệp ở vị trí trung tâm của phát triển.

Để có được vị thế tốp đầu cả nước về phát triển như hôm nay, Đồng Nai đã trải qua một quá trình không ngừng nỗ lực vận dụng sáng tạo các chủ trương, chính sách của Đảng và Chính phủ vào phát triển. Đến nay, tỉnh đã có 32 khu công nghiệp (KCN) tập trung quy mô lớn, thu hút hàng ngàn nhà đầu tư trong nước và nước ngoài vào thuê đất phát triển sản xuất, kinh doanh. Sự phát triển nối dài danh sách các KCN chính là động lực tạo ra hàng tỷ USD xuất khẩu hàng hóa, hàng triệu việc làm, hàng chục ngàn tỷ đồng thu ngân sách nhà nước mỗi năm. Phát triển công nghiệp cũng chính là “thỏi nam châm” thu hút lao động, giúp cho Đồng Nai phát triển cộng đồng dân cư đông đúc và dồi dào tham gia phát triển kinh tế - xã hội.​                   Nhờ chính sách thông thoáng mà nhiều nhà đầu tư nước ngoài đã tìm đến Đồng Nai sớm sau khi Việt Nam thực hiện chính sách đổi mới và mở cửa nền kinh tế. Một trong những ví dụ điển hình là Tập đoàn Taekwang của Hàn Quốc. Tập đoàn này đầu tư vào Việt Nam từ năm 1994 với việc thành lập Công ty CP Taekwang TKG Vina và chọn Đồng Nai để xây dựng nhà máy đầu tiên, chuyên gia công giày thể thao xuất khẩu. Trải qua 30 năm phát triển tại Đồng Nai, ngoài nhà máy lớn tại KCN Biên Hòa 2 hiện có trên 30 ngàn lao động, Taekwang TKG Vina còn có nhà máy lớn tại KCN Agtex Long Bình (thành phố Biên Hòa) cùng một trường mầm non phục vụ con em công nhân tại đây.

Theo lãnh đạo Công ty CP Taekwang TKG Vina, hoạt động sản xuất, kinh doanh của công ty phát triển ổn định trong 30 năm qua có phần hỗ trợ rất quan trọng của tỉnh Đồng Nai, nhất là việc hỗ trợ địa điểm xây dựng các nhà máy, giải quyết thủ tục liên quan đến xây dựng, tuyển dụng lao động và các thủ tục thuế, hải quan… Sở Lao động, thương binh và xã hội, Bảo hiểm xã hội tỉnh, Liên đoàn Lao động tỉnh luôn hỗ trợ tích cực cho công ty thực hiện đúng các chính sách, đảm bảo phúc lợi cho người lao động. Từ đó, công ty đã luôn giữ vững ổn định quan hệ lao động, đứng vững và vượt qua những giai đoạn khó khăn nhất định, nhất là giai đoạn dịch bệnh Covid-19.

​Đồng Nai có truyền thống phát triển và có vị thế là một trong những tỉnh, thành đầu tàu của cả nước về kinh tế - xã hội, vì thế phải tiếp tục có giải pháp quyết liệt, mạnh mẽ hơn để không những duy trì vững chắc, mà còn phải tăng tốc hướng đến những mục tiêu cao hơn. Cần phải cụ thể hóa các giải pháp bằng quyết tâm chính trị của cả hệ thống, trong đó phải đẩy mạnh chuyển đổi số trong CCHC và giải quyết TTHC. Phải quyết liệt khi xem xét trách nhiệm của từng cấp, từng ngành, từng đơn vị, đặc biệt là người đứng đầu nếu để xảy ra chậm trễ trong giải quyết TTHC của người dân và doanh nghiệp, trong phối hợp tham mưu cho tỉnh triển khai các dự án, sự việc cụ thể.    ​

​